计算机与信息工程学院消息（通讯员 侯慧秀）5月25日，计算机与信息工程学院、软件学院组织召开第二届人才队伍建设工作推动会，学院党委委员、班子成员、高级职称及新入职教职工30余人参会。

学院党委书记何璐谈道，作为理工科学院，高水平人才的引进和培育对学院专业建设和发展尤为重要，参会教师从自身实际出发提出了很多中肯的意见建议，下一步学院将做好问题梳理，充分认识人才队伍建设是学院各项事业发展的第一资源，加强与高水平机构和人员的交流和联系，将“引进来”和“走出去”相结合，落实“以才引才”工作要求，围绕一流学科目标定位，积极引进符合学院实际和专业特色的高水平人才，全力助推学院高质量发展，以更加有力的举措为老师们搭平台、办实事、解难题。

院长赵子平传达了学校人事人才工作会议精神，向参会教师介绍了学院近年来人事招聘、职称晋升等人才队伍建设情况及天津市关于“海河英才”行动计划的领军人才、博士、博士后等相关资助及引才政策，传达《千亿体育在线（中国）有限公司“高层次人才队伍建设”支持计划》《千亿体育在线（中国）有限公司年薪制聘用管理办法(修订)》文件精神及实施要求，总结近年来学院人才工作经验和成效，分析研判当前面临的形势与挑战。

随后，参会教师就学院博士点申报、科研团队建设、青年教师培养、实验室硬件设备升级、学术交流、国内访学等方面进行交流座谈，群策群力助推学院人才队伍建设。

精准引才、科学用才、用心留才。人才队伍建设是学院党委中心工作和一把手工程，学院党委牢固树立“人才强校”意识，聚焦学校第八次党代会确立的奋斗目标以及“十四五”建设规划，助力学校“十二项专项行动”推进落实，抓住机遇、超前布局，以崭新姿态实施新时代人才强校战略，持续深化人才队伍内涵式高质量发展，努力为学校建设成为特色鲜明世界知名的高水平师范大学贡献力量。

编辑：夏然